Порушення трудових прав

Українці скаржаться, що їх трудові права порушуються. Про це свідчать результати опитування компанії HeadHunter: 75 відсотків респондентів у віці від 21 до 40 років сказали, що так чи інакше постраждали від дій роботодавців.
Найчастіше (43%) працівники скаржаться на проблеми з відпусткою: її не дають по кілька років або дають менше днів, ніж належить за законом. Друга проблема – виплата зарплат: 42% говорять, що отримують оклад в «конвертах» або із затримками. Також роботодавці часто не платять компенсації при звільненні, у разі хвороби або часткової втрати працездатності.
При порушенні трудових прав необхідно звертатись до Державної інспекції України з питань праці або до суду. Якщо людина працює офіційно і її права порушуються, то в більшості випадків суперечки вдається залагодити, не доводячи справу до суду.
Якщо ж людина працює неофіційно – проблематично що-небудь довести. Але головна проблема в тому, що часто люди вважають за краще замовчувати проблеми боячись бути звільненими.

Поділитися в соц. мережах

Share to Facebook
Share to Google Buzz
Share to Google Plus
Share to LiveJournal
Share to Yandex

Ви можете залишити коментар, або посилання на Ваш сайт.

Залишити коментар